– Varhaiskasvatus on lopullisesti irtautumassa sosiaalialan toimintakulttuurista ja lainsäädännöstä ja siirtyy uuden lain myötä osaksi koulutusjärjestelmää ja lapsen oppimisen polkua. Tämä tuottaa sosiaalialan väelle suurta tuskaa, OAJ:n koulutusjohtaja Heljä Misukka kirjoittaa Verkkouutisten blogissaan.
Jokaiseen lapsiryhmään tarvitaan Misukan mukaan opettaja.
– Siksi päiväkotien henkilöstö tulee lain myötä kehittymään 12 vuoden siirtymäajalla niin, että 2/3 heistä on jatkossa korkeakoulutettuja.
Misukan mukaan kyse ei ole uudesta asiasta. Näin oli päätetty jo aiemmin, mutta 90-luvun laman aikana säätelyä muutettiin niin, että opettajan tilalle sai palkata halvemmalla hoitajan.
– Ja toki kunnat innostuivat tätä noudattamaan. Näitä laman jälkiä nyt paikataan, eikä se miellytä kaikkia, hän toteaa.
Heljä Misukka tyrmää väitteet siitä, että uudistus veisi hoitajia kortistoon.
– Ei olekaan ihme, etteivät matalammin koulutetut lastenhoitajat ja heidän ammattiliittonsa uuta lakia helpolla niele, koska se merkitsee heidän jäsentensä suhteellisen osuuden vähenemistä päiväkodeissa. Kukaan ei kuitenkaan lain vuoksi jää työttömäksi, vaikka muutakin on väitetty.
– Siitä pitää huolen jo eläkepoistuma, pitkä siirtymäaika sekä se, että varhaiskasvatukseen osallistuminen lisääntyy koko ajan.
Uudenmaan varhaiskasvatuksen henkilöstö vastustaa eduskunnan käsittelyssä olevaa varhaiskasvatuslakia ulosmarssilla sekä julkisella että yksityisellä sektorilla tänään keskiviikkona kello 12–18.
Mielenilmaukseen osallistuvat JHL:n, Jytyn, Tehyn, Superin ja Talentian jäsenet. Mielenilmaukseen osallistuvat JHL:n osalta myös perhepäivähoitajat. Eduskuntatalon edustalla järjestetään lisäksi kello 13 mielenilmaus. joka vastustaa käsittelyssä olevaa varhaiskasvatuslakia.
Jos laki toteutuu esitetyssä muodossa, tarkoittaa se JHL:n mukaan sitä, että lastenhoitajien määrä vähenee päiväkodeissa.