Elinkeinoelämän keskusliiton (EK) asiantuntija Antti Tanskanen varoittaa, että sosiaalivakuutusmaksujen korotukset haittaavat työllisyyden kasvua.
– Verojen ja sosiaalivakuutusmaksujen korotukset heikentävät kannustetta tehdä työtä. Niiden alentaminen parantaa kannusteita, mutta useimmiten pienentää verokertymää, Antti Tanskanen kirjoittaa blogissaan.
Hän toteaa, että rakenteellisia uudistuksia on vaikea tehdä, koska ne lähes aina heikentävät jonkun etuja.
Tuoreessa Kansantaloudellisessa Aikakauskirjassa on julkaistu Tanskasen ja Mauri Kotamäen kirjoittama tutkimus verotuksen muutosten vaikutuksista työllisyyteen ja työntekoon. Tutkimuksessa tarkastellaan työeläkemaksun sekä kunnallis- ja ansiotuloveron muutosten vaikutuksia.
Kunnallisvero kohdistuu laajasti sekö etuuksiin että palkkatuloihin, ansiotulovero pääasiassa palkkatuloihin, ja työeläkemaksu lähes yksinomaan palkkatuloihin.
– Jo tästä erottelusta voi päätellä, että työeläkemaksun nosto vaikuttaa voimakkaammin työnteon kannusteisiin kuin kunnallisveron nosto. Näin myös tutkimuksessa osoittautuu, Tanskanen kertoo.
Työeläkemaksun nosto on elinkaarimallilla tehtyjen laskelmien mukaan erityisen haitallista niin työllisyydelle kuin julkisen sektorin rahoitukselle.
– Koska työeläkemaksu kohdistuu erityisesti työtuloon, vähentää sen korottaminen työntekoa vielä enemmän kuin kunnallis- ja ansiotulovero korotus.
Työeläkemaksussa noin 6 prosenttiyksikön nousupaine
Tanskasen mukaan työeläkemaksun korottaminen ei ole hyvä keino vahvistaa julkista taloutta. Väestön ikääntymisen seurauksena työeläkkeistä aiheutuva meno jatkaa kasvuaan. Samaan aikaan syntyvyys on alentunut, mikä heijastuu pidemmän aikavälin työeläkkeiden rahoitusnäkymiin.
– Huolimatta tehdyistä korjausliikkeistä työeläkemaksussa on noin 6 prosenttiyksikön nousupaine 50 vuoden aikana, 2050-luvusta alkaen, Tanskanen toteaa.
Valtion taloudellisen tutkimuskeskuksen (VATT) tutkimusprofessori Jarkko Harjun ja Youssef Benzartin tutkimuksen mukaan sosiaalivakuutusmaksujen nosto heikentää erityisesti suorittavissa tehtävissä olevien ja heikosti koulutettujen työllisyyttä. Tutkimuksessa vertailtiin vuonna 2010 tehtyjä muutoksia työnantajan sosiaalivakuutusmaksuissa.
– Tulosten mukaan korkeampaa sosiaalivakuutusmaksua maksavat työnantajat työllistävät vähemmän, erityisesti heikosti koulutettuja. Ero on merkittävä, Tanskanen toteaa.