Kokoomuksen kansanedustaja Elina Lepomäki ja Nokian hallituksen puheenjohtaja ja F-Securen perustaja Risto Siilasmaa ehdottivat Porin SuomiAreenassa konkreettisia muutoksia suomalaiseen poliittiseen järjestelmään.
– Todella hieno uudistus olisi se, että hallitusvastuu rajattaisiin aina yhteen kauteen. Kun uusi hallitus astuisi valtaan, niin he tietäisivät, että heitä ei voida valita uudestaan. Heidän ei heti tarvitsisi alkaa miellyttää kaikkia ja pedata seuraavaa vaalivoittoa, Risto Siilasmaa totesi.
Hänen mukaansa näin päättäjät voisivat tehdä ne asiat, jotka näyttävät toimineen parhaiten yhden välivaalikauden, eli kahdeksan vuoden kuluttua.
– Nykyään ollaan taas niin lyhytnäköisiä ja varovaisia.
Elina Lepomäki ehdotti, että kansanedustajan työstä pitäisi tehdä osa-aikaista.
– Samalla olisi toisella jalalla vaikka startup-firmassa töissä ja näkisi ikään kuin, missä se arvo oikeasti syntyy, minkälainen on innovaatio, millainen vastakkainasettelu tänä päivänä on työnantajan ja työntekijän välillä, Lepomäki pohti.
Samalla tulisi mietittyä hänen mukaansa myös, ovatko kaikki eduskunnassa säädettävät lait oikeasti välttämättömiä.
– Tarvitsemmeko kypäräpakkoa joka asiaan, Lepomäki heitti.
Risto Siilasmaa tarttui Lepomäen ehdotukseen. Hänestä Suomessa voitaisiin myös alkaa soveltaa samanlaista mallia kuin Baijerin osavaltiossa Saksassa. Siellä ministerin on uutta lakialoitetta pohtiessaan otettava Siilasmaan mukaan huomioon, että hänen on samalla ehdotettava myös yhtä vanhaa säädöstä poistettavaksi.
Hän ehdottaa myös niin kutsuttua Singaporen mallia.
– Siinä johtavat poliitikot saavat helposti kenkää. Jos ei homma toimi, pistetään pääministeri tai muita ministereitä vaihtoon.
– Pääministerin palkka määritellään muistaakseni suunnilleen niin, että otetaan kolmen korkeimmin palkatun singaporelaisen pörssiyhtiön toimitusjohtajien palkkojen keskiarvo. Työturva on myöskin aika huono. Jos ei tule tulosta, lennät ulos.
Malli olisi Elina Lepomäenkin mielestä hyvä, koska siinä olisi jatkuva tulosvastuu ja oikeanlaiset kannustimet.