Kristillisdemokraattien eduskuntaryhmän puheenjohtaja Peter Östmanin mukaan paikallinen sopiminen on saatava kuntoon. Hänen mukaansa Suomen noin 90 000 työnantajayrityksestä vain hieman päälle 20 prosenttia kuuluu työnantajaliittoihin. Näille pk-yrityksille paikallinen sopiminen olisi hänen mukaansa aivan keskeistä.
– Työnantajaliitoista ulkopuolelle jäävät yritykset työllistävät noin 400 000 työntekijää. Niissä syntyy jatkuvasti uutta kasvua ja uusia työpaikkoja, hän sanoo mielipidekirjoituksessaan sanomalehti Pohjalaisessa.
Näiden yritysten tarpeisiin tulisi Östmanin mukaan vastata työaikasääntelyä kehittämällä, sillä joustavuutta ja vaikutusmahdollisuuksia tarvitaan paikallisesti. Hänen mukaansa jäykkien työehtojen tilalle on kehitettävä järjestelmä, jossa edistetään sekä työntekijän että työnantajan etua.
Östmanin mukaan Juha Sipilän (kesk.) hallitus ei kyennyt kehysriihessä edistämään tasavertaista paikallista sopimista ja työaikalain uudistusta, vaikka kehysriihessä työllisyyttä edistäviä toimia tehtiinkin.
– Jos tämä hallitus ei kykene jouhevoittamaan nykyisiä työmarkkinoita, jäänee se tulevan hallituksen hoidettavaksi.