Sisäministeri Päivi Räsäsen mukaan tasa-arvoa tavoitellaan työelämässä liian usein keinoin, jotka asettavat sen vastakkain perhearvojen kanssa.
”Yritys kotihoidon tuen kiintiöittämisestä, jota kokoomus ja SDP ajoivat, oli tästä ajattelusta oiva esimerkki”, Päivi Räsänen kirjoittaa blogissaan.
Hänen mielestään olisi etsittävä ratkaisuja, joissa lisätään tasa-arvoa ilman, että huononnetaan lapsiperheiden ja ennen kaikkea lasten asemaa.
Hän nostaa ratkaisuehdotuksena esiin vanhempainvapaiden kustannusten korvaamisen työnantajille.
”Yrittäjänaisten mukaan vanhempainvapaiden kustannukset työnantajalle saattavat olla yhdestä lapsesta jopa yli 14 000 euroa”, Räsänen kirjoittaa.
Hänen mukaansa lisäkustannuksen riski näkyy ennen kaikkea naisten pätkätyöläisyytenä ja todennäköisesti myös palkkauksessa.
”Näillä ehdoilla naisen palkkaaminen vakituiseen työsuhteeseen on liian suuri riski”, Räsänen toteaa.
Räsäsen mukaan nykytilanne kurittaa erityisesti naisvaltaisten alojen yrityksiä ja estää naisvaltaisten pienyritysten kasvua, koska työllistämiskynnys on miesvaltaisiin yrityksiin nähden korkeampi.
Räsäsen mielestä vanhempainvapaista työnantajalle koituvien kulujen siirtäminen yhteisvastuulliseksi tulisi kirjata seuraavaan hallitusohjelmaan.
Hänen mukaansa asian ratkaisemisella voisi olla myös laajoja väestöpoliittisia vaikutuksia.
”Kestävyysvaje ei ole helpottanut, koska emme ole edelleenkään huomioineet riittävästi perhe- ja väestöpoliittista näkökulmaa sen ratkaisemiseen. Kestävyysvaje on seurausta siitä, että syntyneet ikäluokat ovat olleet maassamme jo pitkään liian pieniä”, sisäministeri toteaa