SAK varoittaa paikallisesta sopimisesta: Ei luo itsessään uusia työpaikkoja

Paikallisen sopimisen hallitsematon laajentaminen voi rapauttaa työehtojen vähimmäisehtoja, tiedottaa ammattiliittojen keskusjärjestö.
Rakennustyömiehen työrukkaset. LEHTIKUVA / JUSSI NUKARI
Rakennustyömiehen työrukkaset. LEHTIKUVA / JUSSI NUKARI

Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestö SAK tiedottaa, että ammattiliittojen sopimisen edellytyksiä on tärkeää vaalia. Järjestön mukaan sopimisen edellytyksiä ei tule heikentää, vaan parantaa.

– Tasavertaista sopimista edistävät luottamusmiehen aseman ja työoikeuksien turvaaminen, työriitojen neuvotteluvelvoite ja riidanratkaisu työtuomioistuimessa, SAK:n puheenjohtaja Jarkko Eloranta sanoo tiedotteessa.

Mainos - sisältö jatkuu alla

Järjestö varoittaa laajentamasta paikallista sopimista hallitsemattomasti ohi yleissitovien työehtosopimusten. Tällöin vaarana voisi tiedotteen mukaan olla työehtojen vähimmäisehtojen, työehtosopimusten kattavuuden ja oikeutuksen rapautuminen.

Mainos - sisältö jatkuu alla

Elorannan mukaan työpaikkakohtaisen sopimisen laajentaminen ei itsessään tuo uusia työpaikkoja. Myös talouskasvun vaarantuminen leikkausten johdosta herättää SAK:ssa huolta.

– Suomessa usein ajatellaan, että työttömyys olisi yksilön oma vika tai valinta. Enemmän se on kiinni talous- ja työllisyystilanteesta. Suurin osa työttömäksi joutuvista työllistyy uudelleen työttömyyden ensimmäisinä kuukausina. Työttömyysturvan heikentäminen ei siis ole työllisyystoimi vaan leikkaus ja sen ajoitus olisi nyt erittäin kehno, Eloranta sanoo.

– Kohtuuttomalla leikkaamisella aiheutetaan sekä inhimillistä kärsimystä että yhteiskunnallista vahinkoa. Talouskasvu ja julkinen talous saattavat leikkauksista jopa heikentyä.

Mainos